第291章 混线生产模式
何雨柱总结。
“先来这三个技术师傅，要是接下来碰上困难，我们可以再提。”
谷子明发表意见。
“行，那谷工，你跟我一块去找杨厂长？”
何雨柱笑着，把谷子明带上。
谷子明嘴角抽了抽，好家伙，他已经很低调了，只说了一句话。
没想到一开口，何雨柱就把他带上了。
“行，我跟你一块去。”
谷子明点头。
当着大家伙的面，他也不好拆何雨柱的台。
“大家伙可以讨论一下，怎么利用现有的技术，完成高压锅内壁的自动打磨工作。”
“多想想，三个臭皮匠赛过诸葛亮，思维要发散开。”
何雨柱出发前，跟众人讲话。
这次承担高压锅生产线铺设的技术支持任务，和上次制造高压锅不一样。
他不是全知全能，所以很多事都要团队成员动脑子，不能依靠他一个人。
“组长你放心，我们会努力的。”
韦思源答道。
何雨柱笑了笑，带着谷子明离开。
两人骑车前往杨亮平办公室。
“哟，你俩一块来，肯定是为生产线的事找我。”
“坐下，慢慢说。”
杨亮平看到何雨柱和谷子明联袂过来，一下子猜到了两人的意图。
“什么都瞒不过你，领导。”
何雨柱落座。
张宇杰递水。
“说吧，有什么问题需要我提供支持，我能办的绝对不皱一下眉头。”
杨亮平说话很敞亮。
“领导，首先是团队人员问题，我希望留下齐瑞，计天祥，姚志红三位技术骨干，他们是一二车间的人，需要对应的车间主任同意。”
何雨柱说道。
“没问题，让他们继续跟着你干嘛，明天会议上我提一句就行。”
杨亮平很轻松写意。
厂内人员调动对他来说，那就是一句话的事。
“另外我们团队成员估算了一下，还需要两名电工，一名焊工，一名车工。”
“需要从一二车间抽调技术好手，支援我们团队。”
何雨柱继续道。
“明天会上我加一句，一二车间的车间主任保证放人。”
杨亮平很轻松。
“关于高压锅生产线未来产量，我计划是日产一千，领导，你觉得行吗？”
何雨柱征求意见。
“多少？”
杨亮平有些难以置信。
啥玩意日产一千，干那么多高压锅出来，卖不掉咋整啊。
虽然他是轧钢厂厂长，调动轧钢厂资源不过是一句话的事，可他也不敢随意浪费国有资产。
作为领导，他上面还有领导，更有官方部门对国营单位领导进行考核。
“一天生产一千个高压锅，一个月两万六，一年也就三十万左右。”
“港城那边肯定能消化三十万个高压锅，更何况我们要卖到全世界。”
“如果销量不及预期，我们可以减产嘛，减产比增产要简单很多。”
何雨柱说明理由。
“优质版高压锅你设定日产一千，那廉价版高压锅准备生产多少？”
“这两者加在一起，消耗的钢铁数量不是小数啊。”
杨亮平不敢豪气了。
“领导，我准备混线生产，优质版高压锅和廉价版高压锅用同一条生产线。”
何雨柱说道。
这话说完，杨亮平和谷子明都用不可置信的眼神看着他。
混线生产，这玩意他们还是头一次听说。
两款不同的产品怎么能混在一起身上。
想想都觉得混乱。
“雨柱，你之前没有设计生产线的经验，步子不要跨太大。”
谷子明看不过去了。
“谷工，我不是拍脑门一想，是经过深思熟虑，才作出混线生产的决定。”
“混线生产方便调节两款高压锅的生产数量，减少对机械设备，人工的需求量，减少不必要的能源损耗，物流损耗。”
何雨柱很认真道。
“混线生产好处肯定很多，但你怎么处理两套不同高压锅的生产嘛。”
谷子明很无语。
“雨柱啊，咱们还是按照现有的生产模式来吧。”
“上级领导很关注，不能办砸了。”
杨亮平劝说。
“既然你们不相信，那借这个机会，我跟你们简单讲解一下。”
何雨柱想了想，决定给两人上一课先进的生产线铺设与项目管理课。
这两人一个是他的副手，一个是他的领导。
要是他俩不支持自已，自已也干不成项目。
必须说服他们，才能顺顺利利推进项目。
当即，何雨柱把系统投放的生产线铺设和项目管理经验，用比较简单的大白话，跟两人解释。
生产线铺设要注意什么，在什么地方预留后期改进的空间，混线生产如何安排，物流如何高精准的供应材料。
其实很简单，通过设计不同批次的供料货架，让专门的物流人员推到工位上，工人生产哪款产品，就拿对应产品的供料进行安装。
听上去很简单，操作起来也很简单。
谷子明和杨亮平都是经验丰富的领导，很快明白了何雨柱想要表达的意思。
“似乎可以试一试。”
谷子明作出判断。
他很难说这玩意行或者不行，但要是能做成，效果绝对非常好。
所以他说试一试。
“雨柱，要是你说的混线生产能干成，给领导汇报也是一件大功劳啊。”
杨亮平舔了舔嘴皮子，期待上了。
全新的生产模式意味着变革，提升生产效率，上级领导绝对乐见其成。
如果高压锅混线生产模式能够成功，还可以推广出去。
不止可以在轧钢厂使用，四九城甚至全国大部分地区的工厂都可以进行尝试。
提升生产效率，这玩意的成绩甚至比生产高压锅这个任务的含金量还要大。
“确实是大功劳，但现在不还是没干成嘛，需要你们两位支持。”
何雨柱笑道。
杨亮平和谷子明对视一眼，从对方的眼中看到了跃跃欲试的意思。
两人起初反对，听完何雨柱的讲解之后，觉得混线生产是一条不错的思路。
“生产线产量目标按照日产一千来定，我准了，相关问题我会跟上级领导汇报，并且征求他们的意见。”
“有压力我来扛，你带着团队加油干就行。”
杨亮平拍板。
做领导得有决断力，能干的事一定要坚决干下去，要不然怎么出成绩。